Специалист по управлению персоналом

Требования: -Отличные коммуникативные навыки
-Умение работать в режиме многозадачности с большими объемами информации
-Умение расставлять приоритеты и организовывать свое рабочее время
-Знание кадрового делопроизводства
Обязанности: -Ведение документооборота компании;
-Ведение административной стороны КДП;
-Подготовка отчетности;
-Подбор персонала: размещение вакансий, проведение телефонных интервью, личных собеседований;
-Местный и региональный подбор/массовый подбор;
-Контроль процесса адаптации новых сотрудников (участие в оформлении плана адаптации, контроль прохождения испытательного срока);
-Развитие внутренних коммуникаций (организация праздников и многое другое).
Рабочее время: с 09:00 до 18:00
Дополнительно: -ДМС после испытательного срока-подарки на день рождения и праздники